2020安徽省养老金调整方案 安徽企业退休养老金上涨多少(2)
2020/8/3 16:33:58 社保网 shebao.southmoney.com
第二，缴费年限每满一年增加基本养老金两元。非常简单，缴费时间越长，增加的退休基本养老金越高。相应的缴费年限包含实际缴费年限和视同缴费年限，但是不包含特殊工种的折算工龄，不满一年按照一年计算。
不满一年按照一年计算，是一种非常特殊的做法。也就是说我们缴费年限15年零一个月，也是按照16年计算缴费年限增加的基本养老金，这样多余一个月缴费年限就非常划算了。北京市的调整方案，是每多一个月增加0.25元。
这种调整方式，也是参考了很多职工要求按照工作年限计算养老金的意见，反映的是长缴多得。
第三，按2019年退休人员基本养老金的1%增加基本养老金(见角进元)。不包括社保机构代发的各种补贴或者补助，也不包括职业年金。
这一调整方式主要是对养老金较高群体的照顾，也是对缴费基数较高群体的一种清倾斜。
尤其是养老保险缴费基数，300%缴费钱数是60%的5倍，但是养老金调整的时候，前两种方式增加的金额都一样多，不利于鼓励大家选择较高基数缴费。有按养老金水平调整，这也是一种很好的倾斜。
第四，对高龄老人倾斜照顾。到2019年12月31日，年龄满70周岁不满75周岁、满75周岁不满80周岁、满80周岁不满85周岁和满85周岁以上的企业退休人员，高龄倾斜标准，分别调整为140元、180元、280元和390元。机关事业单位的标准是100元、130元、210元和290元。
最后两个档次比2019年分别增加了20元和60元，其他调整方式都没有变化。
如果说2019年某退休人员83周岁，实际2019年已经享受倾斜调整260元了，2020年会再提升20元，调整到280元。
如果是2019年达到85周岁，老年倾斜2020年会直接由260元提升至390元，提升130元。
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