个体工商户可以缴费社保吗？给员工缴纳社保缴纳哪些费用？(2)

　　有雇工的个体工商户，按照法规也是要缴纳失业保险的，失业保险目前大多数地方的缴费比例都是1%，有雇工的工商户主和雇工各按照0.5%的比例缴纳，有的是按照工商户主按照0.7%的比例缴纳，雇工按照0.3%比例缴纳，不管哪种情况缴纳，由于缴费比例比较低，成本压力比较小。

　　生育保险，现在由于已经合并在医疗保险中缴纳，雇工个人不缴费，工商户主按照0.5%的比例缴纳，包括医疗保险在内，工商户主实际承担6.5%的缴费比例;工商保险缴费比例总体不高，如果个体工商户所从事的行业，发生工伤出事的几率比较低的，也可以不缴纳。但如果从事有一定危险性的职业，比如装修、建筑、制造等，工伤保险还是要缴纳比较好，可以有效规避老板的经济风险。

　　工商户社保怎么区分?

　　工商户分为有雇工和没有雇工两种方式，没雇工的个体工商户，实际就是缴纳自己的社保费用，一般只缴纳基本养老保险和医疗保险;有雇工的个体工商户，要缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等五险。其中养老保险的缴费比例要比公司或是企业缴费低4个百分点。