如果公司不交社保怎么办
1、员工可以以单位违法作为理由解除和企业之间的劳动合同关系，同时要求公司支付经济赔偿。
根据我国的劳动法相关法规，企业必须依法给劳动者缴纳社保，如果没有缴纳的话，劳动者可以要求解除合同，并且要求企业支付经济赔偿。
2、如果单位没有依法给员工缴纳社保，导致员工出现了损失的话，那员工可以要求单位赔偿相关的损失。
总之公司给员工交纳社保是员工的权益，所以大家一定要维护自己的权益，当然也不能够协商说不交社保，增加工资这种方法是违法的，大家也不要答应。
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