社会保险法规为公民在面对年老、疾病、工伤、失业、生育等人生难关时,铺设了一条通往社会支持与物质援助的道路。这一法规的基石在于合理的社保缴费比例与高效的缴费机制,它们不仅关乎个人的经济承受能力,还深刻影响着公民未来所能享受的社会保险水平。在南通地区,这一法规体系同样发挥着至关重要的作用,为当地居民提供了可靠的安全网。
2024年南通社保缴费多少钱?下表是2023-2024年南通社保费用明细参考,新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下:

社保里面总共包含五种保险,不同保险缴费比例不同,具体如下:
养老保险:公司每月替你交16%入社会统筹账户,自交8%入个人账户。
医疗保险:职工基本医疗保险也是由用人单位和职工共同缴纳。通常情况下,单位的缴纳比例为9%,而个人的缴纳比例为2%。这些资金将用于支付医疗保险的相关费用。
失业保险:公司承担0.8%,个人承担0.8%。
工伤保险的缴费比例通常为0.5%到2%,工伤保险的缴费主体是用人单位,个人不需要缴纳。缴费基数则根据上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%和60%分别作为参保人员个人缴费工资基数的上限和下限。?
生育保险:企业缴纳比例:0.8%,个人缴纳比例:0%(个人不缴纳)
社保费用的承担比例是根据不同类型的保险以及不同地区的法规来确定的。在缴纳社保费用时,单位和个人应当按照要求的比例进行缴纳,以确保享受到相应的社会待遇。
温馨提示:本数据源于网络,仅供参考!具体需以当地具体法规为准!
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