据新社通app数据显示,2024-2025年东莞灵活就业人员养老保险的缴费标准:
养老保险缴费基数的下限为4546元;养老保险缴费比例为20%。
(注:本文数据仅供参考,具体以当地缴费标准为准)
东莞社保怎么算公司和个人各交多少?
遵循社保体系的缴款模式,所有缴费款项将由雇主及雇员分别负担。就养老保险而言,雇主要缴纳通常为16%-20%的份额,而雇员则要支付8%的费用;对于医疗保险,雇主通常要承担6%-10%的费用,而雇员只需要付出2%的费用;在失业保险方面,雇主需承担0.6%-2%的份额,而雇员则需要支付0.4%-1%的费用;
然而,在工伤保险中,雇主的缴费额度根据行业特性会有所不同,但雇员无需支付相应费用;
再者,生育保险也仅有雇主需支付0.7%-0.8%的费用,而雇员并不需要负担。关于住房公积金的缴费比例,则需根据企业本身的财务状况来确定,并没有严格的或强行的要求。
值得注意的是,社保缴费基准设定在上年度社会平均工资的60%-300%范围内,以员工实际工资作为基准,如果实际工资低于最低水平,则应当按照该最低标准进行缴费。
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新社通app数据所得,数据仅供参考。
社保缴费金额的计算:
社保缴费金额的计算公式为:?社保缴费金额=社保缴费基数×缴费比例?。
?单位缴费金额?:将所有险种的单位缴费比例相加,再乘以缴费基数,得出单位应缴纳的社保总额。
?个人缴费金额?:将所有险种的个人缴费比例相加,再乘以缴费基数,得出个人应缴纳的社保总额。
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