养老保险怎么使用？领取养老金的条件有哪些？

大部分劳动者只知道每个月要交社保，工资会扣多少钱，但是怎么使用养老保险并不清楚。接下来小编为你介绍养老保险怎么使用，包括什么时候用，怎么用，换工作怎么办等。

一、养老保险什么时候用？

社保的最低缴费年限是累计缴纳15年，累计缴纳至60周岁具备领取养老金资格，在生日当月就可以到参保地社保局申请办理相关手续，从生日下一个月开始就可以按月领取养老金。

二、领取养老金的条件有哪些？

1、是参保人员须年满60周岁。

2、是参保人员累计缴费必须满15年， 如果本人距离60周岁不足15年的， 可以补缴。

3、是本人未领取国家规定的其他基本养老保障待遇。

需要说明的是，如果参保人员在当地实施新农保或城居保制度时已年满60周岁，可以不用缴费，便可按月领取城乡居民养老保险基础养老金。

三、能领多少养老保险金？

基本养老金计算公式为：月基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金

1、基础性养老金=（职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%;

（1）本人指数化月平均缴费工资=职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费工资指数）

（2）职工本人平均缴费工资指数为实行社会统筹与个人账户相结合年度至职工退休时本人历年缴费工资指数的平均值。

（3）职工当年缴费工资指数=职工当年缴费工资÷全省在岗职工年平均工资。

（4）职工当年缴费工资是本人上一年度工资总额;个体是以全省上一年度在岗职工平均工资为基础，可在全省上一年度在岗职工平均工资的60%-100%之间选择缴费基数。全省上一年度在岗职工平均工资每年由省厅公布