为何不建议个人缴纳社保？原因有3个，事关大家的“钱袋子”(2)

　　工伤保险，宛如一位贴心的守护者，时刻准备着为你在工作中的意外保驾护航，送上温暖的赔偿。失业保险更是你失业时的坚强后盾，助你渡过难关。这三位保险朋友，对于每一位勤劳的打工人来说，都是不可或缺的守护神。

　　然而，灵活就业社保只涵盖了养老和医疗两大支柱，像是缺失了其他三块拼图，保障自然显得单薄。它仿佛一位仅穿着基础衣物的舞者，虽然能起舞，但总觉得少了些华丽与全面。

　　第二个原因嘛，灵活就业者缴纳社保可不是闹着玩的，成本相当高呢！想想看，企业职工缴社保时，公司和员工都得出钱，但大头还得公司来扛。就像养老保险，个人才掏8%，公司却要掏出16%呢！

　　灵活就业人员需自行承担全部保险费用，以广东佛山市为例，2021年7月后，养老保险的缴纳基数在22941元至3958元之间。按照20%的费率计算，灵活就业者每月最低需缴纳791.6元，最高则达到4588.2元。

　　对于企业职工而言，每月个人缴纳8%的社保费，相当于316.64元，与灵活就业人员相比少了近475元。若连续缴纳15年，累计花费将约8.5万元。而随着最低缴费年限的提高，灵活就业人员未来的经济负担将更加沉重。

　　第三个原因，挂靠企业缴纳社保的人需付出更多代价。尽管此行为违法，但为求社保保障，仍有人冒险尝试。此举不仅风险重重，还需付出高昂成本，实非明智之举。让我们共同呼吁，遵守法律法规，诚信缴纳社保。

　　挂靠社保，真是自掏腰包啊！那企业缴纳的部分，其实还是得自己掏钱的。就说养老保险吧，职工缴费比例得24%呢。要是挂靠的话，按那3958元的最低标准算，每月最少得交949.92元，真是肉疼啊！

　　别忘了，挂靠企业还得支付那所谓的“挂靠费”，每月至少上千元，这可比自己以灵活就业身份缴纳还贵呢！这种费用累积下来可不是小数目，所以，真心不推荐这种方式哦！

　　确实，个人缴纳社保也存在不少“小烦恼”。比如，灵活就业的女士们得等到55岁才能退休，真不容易。而且，自己承担社保费用挺重的，不少人选择“省着点”交最低档，退休后的待遇自然也打点折扣了。

　　因此，寻找一份工作，让公司帮忙承担部分社保压力，实为明智之举。否则，我们的钱包恐怕难以承受。当然，对于高收入的自由职业者，这点成本或许不值一提，但对于收入较低的朋友，仍需加倍努力啊！　　

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