社保是现阶段对员工来说很重要的一个养老保险。员工在企业工作期间,企业应为员工办理社保,社保的缴纳方式是企业与个人一起负担相应的比例进行缴纳。很多人会问社保怎么交划算,新社通丫丫和大家一起探讨一下这个问题。
社保分为养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。不同保险的缴费基数和比例有所不同。在自缴社保时,要根据自己的实际需求和经济能力,合理选择社保档次。一般来说,养老保险和医疗保险是必备的,其他保险可根据个人需求选择。 新社通根据养老保险待遇的计算规则作出相关的规划。举例云南曲靖

规划前:参保城市:云南曲靖,性别:男士,出生年月:1986,已缴年限:1年,总缴年数:23年,退休年龄:60岁,缴费档位:60%。
规划前:60岁第一个月约领3200元,新社通APP-养老金规划后:60岁第一个月约领4000元
将养老规划纳入年轻生活的版图,是智慧生活的又一新篇章。它标志着年轻人不再局限于眼前的成就,而是以一种更加成熟和全面的视角,规划自己的长远未来。
(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)
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