如果只缴纳了15年的社保,且是按照最低标准缴纳的,那么退休后领取的养老金自然就不会太高。这1000元左右的养老金,在如今物价飞涨的时代,想要维持一个体面的退休生活,无疑是杯水车薪。 那么,面对这样的现实,我们应该怎么办呢?我认为,未雨绸缪、提前规划是关键。首先,我们应该尽可能地延长社保缴费年限,提高缴费基数。这样不仅可以增加退休后领取的养老金数额,还可以享受更多的社保福利。其次,我们可以考虑通过投资理财、购买商业保险等方式来补充自己的养老资金。这样不仅可以分散风险,还可以在一定程度上提高我们的养老水平。
那么养老应该什么时候开始着手准备呢?
答案:必须是现在!
第一,社保缴费年限积累,遵循社保长缴多得的原则。
按现行要求,无论是参与社会基本养老保险还是企业年金,养老金领取水平同缴费年限完全成正比,缴费年限越长,领取养老金水平越高。要领取更高的养老金,需要尽量长的缴费年限。
第二,社保缴费基数的调整,遵循社保多缴多得的原则。
缴费基数越高、退休后领取的养老金就越多。
新社通根据社保多缴多得,长缴多得的原则,对缴费年限、缴费档位等因素作出相关的规划。
养老投资,从现在开始!用远见和定力,理性认知,提早准备,让晚年的自己更从容!

规划前:参保城市:云南保山,性别:女士,出生年月:1996,已缴年限:8年,总缴年数:35年,退休年龄:55岁,缴费档位:100%。
规划前:55岁第一个月约领6800元,新社通APP-养老金规划后:55岁第一个月约领7400元
两者之间差额为7400-6800=600元
每个人的经济状况、职业规划及家庭责任各不相同,因此选择社保档次应是个性化定制的过程,确保所选档次能够精准匹配个人实际情况与需求。
温馨提示:本数据源于网络,仅供参考!具体需以当地具体法规为准!
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