退休金,是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休方法,应有利于提高职工的劳动积极性,使其老有所依,对社会的安定和提高企业效益均有益处。
2025退休金计算方法:
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费期限×1%。
个人账户养老金=个人账户储存额÷预计领取月数。
过渡性养老金的计算。过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工资指数×本人97年以前缴费年限(工龄)×1% 。
下面新社APP一起来看下,以周口为例(不考虑过渡养老金):
康某:退休城市:周口,缴费年限:26年,退休年龄:58周岁,缴费系数:100%
老魏:退休城市:周口,缴费年限:29年,退休年龄:58周岁,缴费系数:60%
康某退休测算:
基础养老金= (养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数) ÷2×缴费年限×1%≈2550元
个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数(养老保险计发月数: 50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月 )1500元
预计养老金合计=2550+1500=4050元。
老魏退休金测算:
基础养老金= (养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数) ÷2×缴费年限×1%≈2310元
个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数(养老保险计发月数: 50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月 )≈1020元
预计养老金合计=2310+1020=3330元。
根据新社通app养老金计算器,轻松测算您的养老金!计算所得出:康某与老魏的差别,缴费年限、缴费档位不同的情况下,差别4050-3330=720元。
温馨提示:本数据仅供参考!具体需以当地有关法规为准!
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