养老保险断交多久会失效?
社保不缴费不会失效,养老保险可以断断续续交纳,医疗保险停交后有三个月缓冲期。
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职工社保、灵活就业社保和城乡居民社保的主要区别
参保对象:
职工社保:适用于与企业签订正式劳动合同的职工,由公司和职工共同缴纳。
灵活就业社保:适用于自由职业者、个体工商户、创业者等没有固定雇主的人群,由个人缴纳。
城乡居民社保:适用于城镇居民、农民、学生、儿童、老年人等,由个人缴纳。
缴费要求与待遇标准
职工社保设立最低缴费年限,达到缴费年限的退休后不再缴费即可享受基本医疗保险待遇,其医疗待遇标准总体上高于城乡居民社保。
城乡居民社保不设立最低缴费年限,必须每年缴费才可以享受待遇,且由于筹资水平较低,其医疗待遇标准也相应较低。
自由职业社保的缴费要求则相对灵活,可以根据自身情况选择缴费基数和缴费比例,但同样需要达到一定的缴费年限才能享受相应的待遇。
在职职工:按本人上年度月平均工资为缴费基数。
生育保险待遇
职工社保:能报销生娃费用,还能领生育津贴。
灵活就业社保:能报销生娃费用,生育津贴一般情况是领不了的。
居民社保:目前很多城市将医保与生育保险合并,居民医保也能报销部分生娃费用,不过生育津贴是领不了的。
医保报销待遇
职工门诊统筹是医保报销待遇的一种形式,简单地说,就是将参加职工基本医疗保险人员的普通门诊费用纳入报销,由基本医疗统筹基金和个人共同负担普通门诊费用。参加本地职工基本医疗保险且有个人医保账户的正常享受医保待遇的人员可享受职工医保门诊报销。
灵活就业医保的报销包括起付标准、报销上限以及不同级别医院的报销比例等。例如,某地区灵活就业医保在一个结算年度内,对于符合报销范围的10万元以下的医疗费,三级医院的起付标准为659元,报销比例为50%,上限为2000元;二级医院住院起付标准为300元,报销比例为55%;一级医院不设起付标准,报销比例为60%。
城乡居民医保的报销范围主要包括住院报销、门诊报销和大病报销三种情况。住院报销是城乡居民医保的重要部分,通常住院医疗费用在要求范围内的部分可以获得报销,报销比例和起付标准根据医疗机构的不同而有所差异。例如,在一级医疗机构,要求范围内的费用支付比例为83%,起付标准为150元;而在三级医疗机构,支付比例为68%,起付标准为1000元。
退休后的待遇:
基本养老保险:职工基本养老保险的待遇主要包括按月领取的基本养老金,该养老金根据法规要求计发,并享受正常调整待遇。
基本医疗保险:参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到法规要求年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,享受基本医疗保险待遇。这包括医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分,由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
工伤保险:职工因工作原因受到意外伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇。其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
失业保险:为失业人员提供一定期限内的失业补助金,帮助其渡过失业期。
生育保险:为女性职工提供生育期间的医疗和津贴等。
养老保险待遇:灵活就业人员在达到法定退休年龄且缴费满足法规要求年限后,可以按月领取基本养老金,享受与企业职工相同的待遇。
医疗保险待遇:在参保期间,灵活就业人员因病住院或进行门诊治疗时,可以享受医疗报销待遇
居民养老保险:待遇水平相对较低,养老金由基础养老金和个人账户养老金构成。基础养老金由我国确定最低标准,地方法规可适当提高;个人账户养老金根据个人账户累积储存额除以 139 计发。
(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)
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