缴费标准公布！扬州2024-2025年度灵活就业养老保险缴费基数明细来了

有这样一群就业人员，上班没有硬性的时间要求，工作时间比较灵活，通常被称为灵活就业人员。那么扬州灵活就业人员缴纳养老保险的档次和每月缴费金额是多少？下面随新社通app小编一起了解详情吧。

来看看扬州一个邻居张某的养老保险缴费基数为4494元，个人缴费比例为20%。

据新社通app养老保险计算器显示，灵活就业个人缴费额：核定的缴费基数×个人缴费比例。计算为：4494元×20%=898.8元。

即：张某每月的养老保险缴费为：898.8元

请注意，这只是一个简单的计算示例，实际的养老保险缴费金额计算可能会因地区、方案、工资水平等因素有所不同。具体的计算方法和比例可能会根据当地的法规和方案进行调整，因此在实际计算时，应参考当地社保局或相关部门的法规。

此外，养老保险缴费金额还可能涉及到补缴、调整等情况，具体情况需要根据个人实际情况和当地方案进行确定。如果您有具体的计算需求或疑问，建议咨询当地社保局或相关部门以获取准确的信息。

个人自行缴纳社保和单位交的有什么不同

退休年龄：

灵活就业人员基本养老保险：以城镇个体工商户、自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的参保人员男性年龄满60周岁、女性年龄满55周岁）时累计缴费满15年且待遇领取地在本经办机构的，由参保单位（灵活就业人员由档案托管单位或个人）向社保经办机构提出核定养老金申请。不少灵活就业人员，都曾经按“企业职工”参保缴费，而企业“女工人”岗位退休年龄为50岁。对于岗位和参保身份多次变动的女性灵活就业人员，其具体退休年龄如何判定，按当地社保要求执行；

城镇职工养老保险

?正常退休年龄?：男性60周岁，女性（工人）50周岁，女性（干部）55周岁。

?特殊工种退休年龄?：男性年满55周岁，女性年满45周岁，且从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作。

?因病或非因工致残退休年龄?：男性年满55周岁，女性年满45周岁，且被确认完全丧失劳动能力。

户籍限制：

灵活就业社保的缴纳完全取决于个人的自愿。

职工社保则是为职工提供的，缴费主体包括用人单位和职工本人，费用由双方共同承担，且用人单位承担大部分费用。

险种不一样：

灵活就业社保：主要包括养老和医疗保险，不包括工伤、失业和生育保险。

社保就是社会保险，是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济体系。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

缴费基数和比例：

灵活就业人员：按上年全省在岗职工月平均工资的60%-100%为缴费基数。

职工社保员工只需缴纳个人部分。

退休后的待遇：

养老保险待遇：灵活就业人员在达到法定退休年龄且缴费满足法规要求年限后，可以按月领取基本养老金，享受与企业职工相同的待遇。

医疗保险待遇：在参保期间，灵活就业人员因病住院或进行门诊治疗时，可以享受医疗报销待遇

基本养老保险：职工基本养老保险的待遇主要包括按月领取的基本养老金，该养老金根据法规要求计发，并享受正常调整待遇。

基本医疗保险：参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到法规要求年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，享受基本医疗保险待遇。这包括医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。

工伤保险：职工因工作原因受到意外伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇。其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

失业保险：为失业人员提供一定期限内的失业补助金，帮助其渡过失业期。

生育保险：为女性职工提供生育期间的医疗和津贴等。