五险一金一般扣多少钱一个月？（25年3月27日）

职工社保：就是打工人的社保，只要你给企业工作，建立了劳动关系就必须缴纳职工社保。职工社保包含五险，分别为：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。

怎么算每个月五险一金扣了多少?？

工伤保险方面：这是由用人单位负责直接缴纳的险种。

失业保险：公司承担0.8%，个人承担0.8%。

养老保险：单位承担22%，个人承担8%;

医疗保险：单位10%，个人2%。

失业保险：公司承担0.8%，个人承担0.8%。

工伤保险方面：这是由用人单位负责直接缴纳的险种。

生育保险：外地户口的员工不上此险，北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳（2000*0.8%=16元），个人不缴费。

住房公积金的缴纳比例一般为：企业缴纳比例：5%，个人缴纳比例：5%。

社保需要缴纳多少年，才能领取退休工资？

社保的缴费年限直接影响到个人退休金的领取。累计缴费满15年是领取退休金的基本条件。本质上，社保的缴费年限与个人账户都对养老保险待遇有影响，缴费年限越长，领取的退休金一般也会相应增加，体现“多缴多得”的原则。

如果个人在达到法定退休年龄时，社保缴费年限未满15年，有几种选择：一是可以继续缴费至满15年，然后按月领取基本养老金；二是可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照相关要求享受养老保险待遇。

综上所述，为了确保能够在达到法定退休年龄时按月领取退休金，个人应当至少累计缴纳社会保险满15年。

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