据新社通小编了解,2025年起,男性职工的退休年龄将分阶段上调,最终达到63周岁;女性职工则根据其原有的退休年龄,分别延迟至55周岁或58周岁退休。
合肥退休年龄新规2025年
退休年龄的新规2025年及以后的情况进行了具体说明。具体内容如下:
1.男职工退休年龄具体调整方案
原法定退休年龄为六十周岁。
从2025年1月1日起,法定退休年龄每四个月延迟一个月,逐步延迟至六十三周岁。
女职工退休年龄调整
原法定退休年龄为五十周岁的女职工
从2025年1月1日起,这类女职工的法定退休年龄将每二个月延迟一个月。
逐步延迟至五十五周岁。
原法定退休年龄为五十五周岁的女职工
从2025年1月1日起,这类女职工的法定退休年龄将每四个月延迟一个月。
逐步延迟至五十八周岁。
2.以下是通过实例说明如何计算调整后的退休年龄:
如果是1981年出生的男性职工,原始退休年份为2041年(1981+60=2041),调整后的退休年份为2044年(2041+3=2044)。
对于1981年出生的、原法定退休年龄为五十周岁的女职工,方案调整前退休年份为2031年(1981+50=2031),新法规下的退休年份为2036年(2031+5=2036)。
对于1981年出生的、原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,调整前退休年份为2036年(1981+55=2036),新法规下的退休年份为2039年(2036+3=2039)。
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