灵活就业社保和职工社保区别
户籍限制:
灵活就业社保:是个人自身实现就业的一种形式,没有和企业建立劳动关系。灵活就业社保只能参加养老保险或者医疗保险,也可以两者都参加,都是个人自愿缴纳的,没有强制关系。但是缴纳灵活就业社保一般需要本地户籍才能缴纳,并且还只能叫养老和医保,多的不给,相对于职工社保的五个险种,灵活就业社保保险就显得薄弱了。还可能在办理的时候,需要本人一趟趟跑社保局,整个过程会比较麻烦。
职工社保则是为职工提供的,缴费主体包括用人单位和职工本人,费用由双方共同承担,且用人单位承担大部分费用。
险种不一样:
灵活就业社保:主要包括养老和医疗保险,不包括工伤、失业和生育保险。
职工社会保险主要包括以下几种险种:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,这些保险的缴纳是由单位和职工共同承担的,具体的缴纳比例和金额会根据职工的工资基数进行调整。
退休年龄:
灵活就业社保:男性年满60周岁,女性年满55周岁。
职工社保:男性年满60周岁,女性干部年满55周岁,女性工人年满50周岁。
怎么样提高养老待遇?
增加缴费年限:
延长缴费年限:养老金的领取条件之一是累计缴费满15年,但在此基础上,尽可能延长自己的缴费时间。缴费年限越长,你最终获得的养老金就会越多。
避免断缴:在缴费过程中,尽量避免中途断缴,以免影响缴费年限的累计。
提高缴费基数:在经济条件允许的情况下,提高个人缴费基数,以增加个人账户的积累。
避免提前退休:
退休年龄越晚,缴费年限长的可能性就越大,另外计算个人账户养老金的计发月数也会越小,计算出来的个人账户养老金就会越高。
关注自身健康,延长寿命:
养老金是终身制,只要活着就会持续发放。因此,关注自己的健康状况、延长寿命也是提高养老金待遇的一种方式。
在经济发达的地区办理退休:
社会平均工资越高的地区养老金越多。如果有多地参保的经历,并且想要在经济发达的城市办理退休手续,需要确保在该城市累计缴费满10年以上。
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(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)
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