据新社通app小编了解,灵活就业人员缴纳养老保险的档次和金额因地区而异,通常有多个档次可选,养老金高低由缴费基数确定,提高缴费年限更划算。那么,合肥2024-2025灵活就业养老保险一个月多少钱?下面随新社通小编一起来看看详情吧。
据新社通app显示,合肥养老保险缴费基数2024-2025年最新标准如下:
合肥灵活就业人员基本养老保险缴费基数暂按不低于4019元;
缴费比例:个人承担20%;
养老保险缴费个人803.8元。
(注:本文数据仅供参考,具体以当地缴费标准为准)
假设合肥网友刘某的月工资为4019元,当地的灵活就业养老保险缴费基数为4019元。
据新社通app养老保险计算器显示,刘某个人缴费额:灵活就业个人按照其缴费基数的20%缴纳养老保险费。因此,刘某每月需要缴纳的养老保险费为4019元*20%=803.8元。
另外,需要注意的是,养老保险的缴费比例和基数可能会随着方案的调整而发生变化。因此,在计算养老保险缴费金额时,需要参考当地的最新方案和法规。
合肥养老金的计算公式:
退休人员领取的养老金一般主要包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分构成。
第一,合肥基础养老金=退休当年的养老金计发基数或者退休当年上年度的全口径社平工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
第二,合肥个人账户养老金部分=退休时养老保险个人账户的余额,除以退休年龄确定的计发月数。
这一部分说实话是非常好计算的。
大家的退休年龄普遍涉及的计发月数,分别是50岁195个月,55岁170个月,60岁139个月。
只要查到个人账户的余额,然后再确定退休年龄就可以计算了。比如说退休时养老保险个人账户余额有10万元,60岁退休,每月可以领取720元左右的个人账户养老金。
第三,合肥过渡性养老金部分,是最复杂的一部分,因为各个省份的计算方式都有不同。但是大部分都跟养老金计算基数挂钩,根据建立个人账户制,以前的缴费年限和本人的平均缴费指数、视同缴费指数等因素,综合计算而来。
其他省份的计算公式也差不多,都是以上三部分构成的。
举例说明:我们以合肥退休网友的例子说明一下,合肥2024年的计发基数则为7842元,个人平均缴费指数0.6,该网友累计缴费年限为42年(含视同缴费年限10年),退休时账户余额为170432.64元,视同缴费指数为0.6,合肥的过渡性指数为1.30%,我们来用新社通app养老金计算器测算:这位网友退休时的养老金情况如何。
基础养老金=(1+个人平均缴费指数)/2*计发基数*累计缴费年限*1%=(1+0.6)/2*7842*42*1%=2635元。
个人账户养老金=退休时个人账户累计余额/计发月数=170432.64/139(60岁退休计发基数为139)=1226.13元。
过渡性养老金=视同缴费指数*计发基数*视同缴费年限*过渡性指数=0.6*7842*10*1.30%=611.68元。
所以这位合肥退休人员的养老金=2635+1226.13+611.68=4472.81元。
各地公布的养老金计发基数不同,情况因人而异,具体需以个人情况及当地有关部门法规为准。
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