2025年一次性补缴养老保险新规一次性补缴每月能领多少钱？（以滨州为例）(2)

2025滨州职工养老保险金计算公式如下：

滨州基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休金额

1、基础养老金计算公式=（滨州养老金计发基数+滨州养老金计发基数×平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

2、个人账户养老金计算公式=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）。

3、过渡性养老金=当年的养老金计发基数×视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数；

工龄18年养老金计算举例

假设，参保人A是滨州地区企业退休职工，其中参保人A工龄18年，视同缴费年限8年，视同缴费指数0.6。那么，根据消息显示，滨州养老保险月缴费基数下限标准为4416元。2024滨州城镇职工基本养老保险基本养老金计发基数确定为7678元。参保人60岁退休，退休时养老保险缴费指数0.6，据新社通app养老金计算器测算显示：退休之后每月分别所能领取的养老金为：

（1）基础养老金=（7678+7678×0.6）÷2×18×1%=1106元；

（2）个人账户养老金=76308.48÷139=548.98元；

（3）过渡性养老金=7678×0.6×8×1.30%=479.11元；

最终可以算出个人退休金：1106+548.98+479.11=2134.09元/月。

综上所述，养老金主要体现在缴费年限、基础养老金和个人账户养老金的积累上。虽然只有一年的差距，但这在养老金的计算和发放上可能会产生一定的影响。然而，我们也应该知道到工龄并不是确定养老金数额的唯一因素，地区计发基数、个人平均工资的不同，都是影响养老金的因素。

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养老保险最低缴费年限是多少？

养老保险的最低缴费年限是根据有关法规而定的，并且可能会随着时间和方案调整而发生变化。以下是对养老保险最低缴费年限的详细介绍：

当前阶段（2025年1月1日至2029年12月31日）

在此期间，养老保险的最低缴费年限仍为15年。也就是说，职工或灵活就业人员只要累计缴费满15年，并在达到法定退休年龄（男性60岁，女干部55岁，女职工50岁）后，即可按月领取养老金。

未来方案调整（2030年及以后）

调整方式：从2030年1月1日起，养老金的最低缴费年限将逐年递增，每年增加6个月，直至2039年达到20年。具体来说，2030年退休的人员需要缴满15年6个月，2031年退休的人员需要缴满16年，以此类推，直至2039年及以后，最低缴费年限统一为20年。

综上所述，养老保险的最低缴费年限是根据方案法规而定的，并会随着时间的推移而逐步调整。参保人员应密切关注方案变化，合理规划自己的养老保险缴费计划。

（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）