职工应关注退休年龄新规的变化,合理规划职业生涯和退休计划,为自己的未来做好充分准备。下面随新社通小编一起了解详情。
上海退休年龄新规调整,2025年全面铺开
退休年龄的新规2025年及以后的情况进行了具体说明。具体内容如下:
男性职工退休年龄调整
原法定退休年龄:60周岁
调整规则:从2025年1月1日起,每4个月延迟1个月,逐步延迟至63周岁。
例如,男性职工:
假设某男性职工出生于1981年,按照原法规,其退休年份为2041年(1981年出生+60=2041)。根据新法规,其退休年份将调整为2044年(2041+3=2044)。这里的“+3”是因为从2025年开始,每四年延迟一年,到2041年时已经延迟了三年。
女职工退休年龄具体调整方案
原法定退休年龄为五十五周岁的女职工:
从2025年1月1日起,法定退休年龄每四个月延迟一个月,逐步延迟至五十八周岁。
原法定退休年龄为五十周岁的女职工:
从2025年1月1日起,法定退休年龄每二个月延迟一个月,逐步延迟至五十五周岁。
例如,对于1985年出生的、原法定退休年龄为五十周岁的女职工,方案调整前退休年份为2035年(1985+50=2035),新法规下的退休年份为2040年(2035+5=2040)。
对于1985年出生的、原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,调整前退休年份为2040年(1985+55=2040),新法规下的退休年份为2043年(2040+3=2043)。
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