随着2025年的到来,退休年龄新标准正式实施。此次调整涉及男职工及不同法定退休年龄的女职工,具体延迟方案已确定,将对社会产生深远影响。下面随新社通小编一起了解详情。
退休年龄新规再调整,2025年迎来新变化
法定退休年龄于2025年1月1日起实施,具体内容如下:
女职工的法定退休年龄调整
从2025年1月1日起,原法定退休年龄为55周岁的女职工,按每4个月延迟1个月的节奏,用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至58周岁;
原法定退休年龄为50周岁的女职工,按每2个月延迟1个月的节奏,用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至55周岁。
例如,对于1985年出生的、原法定退休年龄为五十周岁的女职工,方案调整前退休年份为2035年(1985+50=2035),新法规下的退休年份为2040年(2035+5=2040)。
对于1985年出生的、原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,调整前退休年份为2040年(1985+55=2040),新法规下的退休年份为2043年(2040+3=2043)。
男职工的法定退休年龄调整
从2025年1月1日起,男职工按每4个月延迟1个月的节奏,用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至63周岁。
例如,1965年1月出生的男性,原应于2025年1月退休,调整后退休时间为2025年2月(延迟1个月)。
最终于2040年完成全部延迟(63周岁)。
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