现在老年人越来越多,关于自己以后的养老问题大家都很关心的,对于自己年轻的时候都缴费社会保险的,到退休的时候就可以领取退休养老金了,那究竟能领取多少?是怎么计算的?很多老年人都不太了解,因为每个人的领取金额是不一样的。养老保险福利是退休金、退休费的一部分。它是根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定的。
工龄:通常基于员工的入职日期和当前日期来计算,不考虑具体的工作日天数,通常以整年为单位。

据新社保网小编获悉,

下面社保小编一起来看下,以深圳为例(不考虑过渡养老金):
朱某:退休城市:深圳,缴费年限:34年,退休年龄:63周岁,缴费系数:130%
老严:退休城市:深圳,缴费年限:37年,退休年龄:63周岁,缴费系数:90%
朱某退休测算:
基础养老金=(养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%≈5790元
个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数(养老保险计发月数:50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月)3600元
预计养老金合计=5790+3600=9390元。
老严退休金测算:
基础养老金=(养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%≈5200元
个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数(养老保险计发月数:50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月)≈2700元
预计养老金合计=5200+2700=7900元。
根据新社通app养老金计算器,轻松测算您的养老金!经过详细计算,朱某与老严在养老金方面的差距主要归因于他们不同的缴费年限和缴费档位,这一差距量化后为1490元,即,朱某的养老金9390元相较于老严的养老金7900元多出的部分。
影响退休工资高低的因素有哪些?
缴费比例:企业缴费比例在60%到300%之间,而灵活就业人员则有60%、80%、100%三个档次的缴费比例。多缴多得是基本原则。
缴费年限:养老金数额的重要因素。一般来说,缴费年限越长,个人在养老保险体系中的贡献就越大,因此退休后能够领取的养老金数额也相应增加。这体现了养老保险体系中的“长缴多得”原则。
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