养老金为啥还会“亏空”？2025年灵活人员社保缴费22年退休金能拿多少钱？（25年4月19日）(2)

下面随着社保网一起来看看万宁的灵活就业人员缴费22年能拿多少工资？

退休城市：万宁，性别：男，出生年份：1965，总缴年数22年，缴费档次：150%，新社通app养老金计算器所得：

基础养老金≈2230元

个人养老金≈254760÷132≈1930元(养老保险计发月数:50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月)

每月可领养老金=基础养老金+个人养老金≈2230+1930≈4160元

新社通app养老金计算器所得出，每月可以领取约4160元。养老金的领取标准并非一成不变，而是根据个人缴费情况、缴费年限以及退休时上一年度社会平均工资等因素综合确定的。简单来说，就是“多缴多得，长缴多得”。以上就是新社通APP带来的全部内容，希望对您有所帮助。

退休养老规划对于个人而言具有极其重要的意义。

一、确保老年生活的基本需求

随着人口老龄化的加剧，退休后的生活问题日益凸显。退休养老规划能够确保个人在退休后拥有稳定的经济来源，从而满足基本的生活需求。通过提前规划，个人可以积累足够的养老资金，以应对日常生活中的开支，包括食品、住房、医疗等方面的费用。

二、应对可能的经济风险

退休后的生活可能会面临各种经济风险，如通货膨胀、医疗费用上涨等。通过退休养老规划，个人可以提前做好准备，以应对这些潜在的经济压力。

三、实现财务自由和生活品质的提升

合理的退休养老规划不仅有助于稳定基本生活需求，还能为个人在退休后实现财务自由和提升生活品质奠定基础。

养老金和退休工资区别是什么？

领取方式不同:

养老金则是按月领取。领取养老金的主体主要是企事业单位的退休人员。

按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在职工退休后一次支付退休金，企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务，后者指在职工退休后分期支付退休金，直至死亡为止，如按月或按年支付退休金；

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