2025社保缴费比例分别是多少？（2025-03-04）

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养老保险比例：单位14%，个人8%

职工的失业保险缴费比例：单位0.5%，个人0.5%；

医疗保险：单位缴费比例为8%，个人缴纳比例为2%。

工伤保险：公司每月替你交0.5%，自己不用交。

生育保险：单位每个月缴纳1%，个人无需缴纳。

公积金的缴存是由职工个人和单位共同承担的，缴存比例通常按照1:1的比例来分配，即职工个人缴存多少，单位也相应缴存多少。单位可以根据自身的经济状况、职工的收入水平以及当地的公积金法规等因素，在5%-12%范围内自主确定合理的缴存比例，公积金的缴存比例也并非固定不变，可以根据实际情况进行调整。

退休金计算方法2025：

退休金的计算公式主要包括三个部分：基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金（如有）。

基本养老金计算公式为：（退休时上年度全市城镇单位就业人员月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。

个人账户养老金：计算公式为个人账户储存额÷计发月数。

过渡性养老金：过渡性养老金仅适用于1996年之前工作的人。具体资格和付款方式因地域而异。

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