重算补发养老金计算
养老金重算补发,就是由于养老金计发基数发生大变化造成的。近期,江苏省公布2022年养老金计发基数为8309元,相比较2021年7974元上涨4.2%,这意味着2022年退休的人员养老金将迎来重算补发。
根据江苏省养老金计发方法,养老金重算补发只涉及基础养老金,不涉及过渡性养老金和个人账户养老金。重算后的基础养老金=(2022年养老计发基数×最低缴费系数+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×1%=(8309×0.9312+3136.98)÷2×42.5×1%=2310.79元,少发49.34元。
11月养老金重算补发金额就是49.34×7(月数)=345.38元。重算后的养老金就是2310.79+505.98+408.52+218.6=3443.94元
计算总结
这位网友42年6个月的工龄是比较长的,但养老金却只有3443.94元,其月重算补发差额也只有49.34元,令人想不到。实际上,养老金计算都是系统核算,丝毫不差,养老金低的主要原因还是缴费基数比较低,造成平均缴费指数只有0.4034,账户总额只有5.6万元。
拓展知识:养老金几岁的时候可以领取
根据法定社保的养老保险,男性是60岁的时候可以申请领取,女性是55周岁的时候可以申请领取,但如果说是女性工人的话,在50岁的时候就可以领取退休金了。
除了年龄法定之外,我们的养老保险也必须要累计缴纳够15年,一旦这两个条件有任何一个条件不满足,都是没有方法去领取退休金的。
如果没有缴纳够15年一般需要延期5年缴费,够了15年之后才可以去领取退休金,如果延期缴费5年还没有够15年,就只能够进行一次性的补缴,之后再领取退休金。
以上就是社保君带来的内容。
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