2023年福建省养老金、抚恤金、医保等迎新调整，影响你了吗？ (2)

　　（3）2023年，福建省的职工医保待遇迎来新变化，个人账户每月返款也有较大的调整

　　福建职工医保2023年变化比较明显，实施门诊共济、费用报销比例不低于50％，在职上班族医保个人账户返款比例统一为2%（也就是单位缴费部分不再进入个人账户），减少比较明显，而且退休人员每月医保返款同样也会“缩水”明显。

　　以省会福州市为例，按照老方法是按照本人养老金作为划账基数按4.5%挂钩每月返款，2023年划账基数将会改为当地的人均养老金、这个比例也下调到了2.5%，而另外一个福建大城市厦门，原本是挂钩本人养老金的8%、2023年按新方法也调整为当地人均养老金的2.5%挂钩返款。

　　这种调整方法“削高保低”，很明显养老金偏高的人、医保个人账户返款“削减”得就越厉害，比如福州的一位国企退休养老金6000元、老方法每月医保能返款6000×4.5%=270元，2023年新方法算，假设人均养老金约4000元、那么4000×2.5%=100元，很明显返款减少了一大半、这个降幅就比较大了！可见不管是退休的还是在职职工，2023年医保个人账户的钱都将变少。

　　（4）2023年，福建事业单位的“退休中人”，将迎来最后一年限高，差额返还比例提升到90%，中人职业年金和退休金待遇也迎来加快理顺和兑现

　　福建省2023年退休的事业单位职工，仍然在10年过渡期内，身份还是属于中人，因此限高保低的原则仍然适用，也就是如果按照新方法算出来的养老金待遇、比老方法算出来的更高，那么对于这个高出的差额返还比例今年变为了90%，而去年这个数字是80%。

　　因此如果同样差额为600元，那么去年返还金额就是600×80%=480元，而2023年则能够返还600×90%=540元，而且今年相比去年退休、因为工龄多一年、因此职业年金待遇也会相应更多一些，所以今年退休的中人待遇领取方面更占优势，因为还有一个原因就是随着2024年9月30日十年过渡期终点越来越近，各地也会加快“退休中人”理顺兑现待遇的步伐。