山西省2022年调整企业退休人员养老金方案
1、定额调整所有列入今年调整范围的退休人员,一律每人每月增加45元,体现社会公平。去年增加的标准是51元,同比降低了6元。
2、挂钩调整
实行双挂钩,既与本人缴费年限挂钩,又与本人2021年12月养老金水平挂钩。
(1)与缴费年限挂钩缴费年限每满1年,每人每月增加1.35元。不满10年 ,按10年计算。
值得关注的是,去年与缴费年限挂钩时,山西执行双轨制,企业工龄单价2元,今年降低了0.65元,事业单位工龄单价1.1元,今年提升了0.25元。可谓几家欢乐几家愁。
(2)与养老金水平挂钩和本人2021年12月底养老金水平挂钩按比例增加1.27%,去年增加1.2%,同比提高了0.07%。
3、倾斜调整在定额调整挂钩调整的基础上,对高龄人员、艰苦边远地区退休人员等额外倾斜增加养老金。
(1)向高龄老人倾斜以2021年12月底年龄为准,年满70岁,75岁,80岁,每人每月增加32元、33元、34元,去年的标准是37元、38元、39元,同比每档标准都减少了5元。高龄倾斜不同年龄档仅差1元,是已公布养老金调整方案地区中,高龄倾斜级差最小的地区。(2)向艰苦边远地区退休人员倾斜
一、二类艰苦边远地区退休人员,每人每月分别增加8元、13元。调整标准和去年的10元、15元相比,每档同比均减少2元