在我国对退休人员的养老金的调整中,通常采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜的方式。但是,在进行定额调整的时候,要跟个人的缴费年限、养老金相结合,挂钩的比例有高低之分,但是,缴费年限越长,个人的养老金越高,那么,调整的绝对值也就越高。而退休金的基础,则是与退休时的职位等级有关,虽然不是与退休时的职位等级有关,但却是间接的。
总之,尽管养老金的增长与原有的岗位职级没有直接联系,但因为在职时的缴费基数与岗位职级有直接联系,所以养老金的高低与原有的岗位职级有关,职务职级高的人,其养老金也会更高。退休后的养老金,虽然与退休前的职位职级没有直接联系,但是因为要与缴费年限、本人的养老金联系起来,因此,养老金的增长与职位职级有一定的联系。