辽宁阜新养老金2023上调多少钱 2022~2023年阜新养老金调整最新消息

　　2023年养老金调整最新消息！今年养老金上涨幅度是3.8%，虽然涨幅要比2022年的4%要小。但这已经令退休人群已经感到很知足了！

　　养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。简单说，个人养老金就是存一笔钱，作为基本养老保险的补充，到退休的时候又多了一个养老金来源。据消息，我国2023年养老金实现19连涨已经是板上钉钉了，预计今年养老金上调的方案将会5至7月份公布，并在7月份补发养老金。

　　根据人社部发〔2023〕28号消息，2023年养老金调整比例为3.8%，按照上述退休人员养老金平均水平2763元进行计算，对应辽宁省退休人员平均上涨金额约为：2763×0.038=105元。

　　辽宁阜新企业女职工15年工龄退休工资多少钱？阜新市企业女职工15年工龄退休工资大约在1500元左右。

　　目前2023年养老金调整方案还没有落地，以下以去年方案为参考。

　　辽宁省2022年调整企业退休人员养老金方案如下：

　　2、定额调整

　　退休、退职人员、“五七家属工”，每人每月一律增加40元。2021年的标准是54元，同比减少14元。

　　3、挂钩调整

　　（1）与缴费年限挂钩

　　缴费年限每满1年，每人每月增加1元。不满1年的，按1年计算。缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加养老金1元。调整标准和2021年持平。

　　（2）与本人养老金水平挂钩

　　以本人2021年12月的养老金为标准，按0.8%的比例增加养老金。2021年的标准是0.6%，增加了0.2%。

　　4、倾斜调整

　　（1）2021年12月31日前，年满70周岁、80周岁，在定额调整和挂钩调整的基础上，每人每月分别再额外增加40元、80元。2021年相应的标准是45元、90元，同比分别减少了5元、10元。

　　（2）艰苦边远地区退休人员，每人每月额外再增加5元。

　　案例演示

　　鞠伯伯，参加本次调整前62岁，养老金2600元，非艰苦边远地区退休，缴费年限38年。按照今年的调整方法，养老金可以增加121.80元，调整后每月养老金水平为2721.80元，增加比例为4.68%。

　　具体计算方法如下：

　　1、定额调整：40元/月;

　　2、挂钩调整：

　　与本人缴费年限挂钩：增加的养老金金额=38*1+（38-15）*1=61元;

　　与本人养老金水平挂钩：增加的养老金金额=2600*0.8%=20.80元。

　　3、倾斜调整：

　　无

　　合计增加的养老金金额

　　=定额调整+挂钩调整+倾斜调整

　　=40+（61+20.80）+0

　　=121.80元

　　养老金每年上涨的依据是什么

　　1、物价上涨：物价每年都会上涨，如果物价上涨，但退休人员不同时调整养老金，老年人只能节衣缩食，基本生活质量可能无法保证，这违背了建立基本养老保险制的初衷。

　　2、缴费基数上涨：社保缴费基数和社会平工资有关，而社会平工资每年都在涨，也带动了缴费基数的上涨，如果养老金水平没有跟着社平工资增长而上调，导致越来越多的人放弃缴纳社保。

　　3、养老金有结余：数据显示，2020年养老保险基金总收入44376亿元，支出51301亿元，结存48317亿元。总体上讲，我国养老金结余充足，完成可以支撑养老金的上涨。

　　法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

　　第十六条

　　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

　　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照相关部门法定享受相应的养老保险待遇。

　　第十七条

　　参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

　　以上就是社保君带来的内容（内容仅供参考，具体以当地公布的信息为准）。