第三,缴费年限挂钩调整
广东今年缴费年限挂钩调整也有新的变化,缴费年限每满1年增加1元,超过20年的部分每满1年再增加1元。与本人缴费年限挂钩增加额少于15元的,按15元发放。
第四,高龄倾斜下降
广东2022年高龄退休人员倾斜调整金额还是分为了4个档次,但是4个档次的金额比去年有所下降,年满70周岁不满80周岁加发20元;年满80周岁不满90周岁加发30元;年满90周岁不满100周岁加发60元;年满100周岁及以上加发200元。
广东省2022年调整企业退休人员养老金概要
|
省份 |
定额调整 |
挂钩调整 |
| 广东 | 增28元/月 | 一是“缴费年限×1元+(缴费年限-20年)×1元”; 二是按上年基数增加2.1%。 三是年满70、80、90、100周岁分别增加20、30、60、200元; 四是军转补足人均水平。 |
案例演示
以广东退休人员老吴为例,工龄30年,缴费年限3000元,年龄为69岁。他可以享受3部分的调整,
第一,定额调整28元,
第二,工龄调整30+(30-20)×1=40元,
第三,养老金挂钩调整3000×2.1%=63元,合计131元,涨幅4.37%。
2023年广东退休金的计算方式如下:
养老金=基本养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。
1、基础养老金=(社平工资+指数化工资)÷2×缴费年限×1%。
社平工资指职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资。
指数化工资=职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费工资指数。
缴费年限不仅包括实际缴纳年限,还包括视同缴纳年限。视同缴费年限的问题,属于养老保险制改过渡期间产生的特殊产物。
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。
计发月数和退休年龄有关:60岁退休时,计发月数是139;50岁退休时,计发月数是195;55岁退休时,计发月数是170等。
而个人账户余额主要就是自己缴纳8%,当然原来进入个人账户的比例是11%,企业缴纳的部分也会有3%进入个人账户。
3、过渡性养老金=指数化工资×视同缴费年限×相应比例。
视同缴纳年限就是我们参加工作时,当地还没有建立社保,为了给予相关的补助才设置过渡性养老金。当然,这个计算公式是大部分省市使用的计算方法,比例主要集中在1%-1.4%之间。一些特殊的省市也会有不同的计算方式。
以上就是全部内容,具体还需等人社部官网公布2023年养老金调整方案细则才能确定,社保网小编会实时关注官网及时为您整理最新资讯,欢迎关注社保网。
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