截至2023年5月31日,全国各地区2023年养老金调整细则已经制定完成,接下来就是人社部和有关部门审批完成后,全国各地区公布养老金调整细则,并组织实施养老金的调整和补发工作。
虽然说截至2023年6月4日全国各地区尚未公布2023年养老金调整细则,但是根据2023年养老金调整方案的法规,养老金的调整还将继续采取定额调整、挂钩调整和倾斜调整相结合的调整方式,与此同时进一步强化激励,适当加大挂钩调整所占比重。
对比2022年养老金调整方案,关于调整方案部分基本保持一致,也就是说全国各地区2023年养老金调整细则,基本与2022年保持一致,虽然说2023年养老金调整比例较2022年有所下调,但是仅仅调整了0.2个百分点。
随着退休人员2022年养老金的调整,基本养老金均有不同程度地上涨,预计2023年养老金调整上涨金额,或将与2022年养老金调整上涨金额相差不大。
那么,81岁高龄,基本养老金4000元,2023年养老金调整,至少涨152元吗?
首先,根据我国近年来养老金的调整方式来看,养老金的调整也是遵循长缴多得和多缴多得的原则,这也就意味着,基本养老金水平高,缴费年限长的退休人员上涨金额将会更多。
但是根据人社部发〔2023〕28号法规,除了挂钩调整外,养老金的调整还与定额调整和适当倾斜相关联,其中确定:
一是,定额调整要体现公平原则。
二是,对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员,可适当提高调整水平。
结合近年来全国各地区养老金调整细则来看,全国绝大多数地区高龄倾斜年龄门槛为70周岁,因此81周岁退休老人,基本可以享受当地全部的调整方案,其中包含:定额调整,基本养老金水平挂钩调整,缴费年限挂钩调整和高龄倾斜调整。
相比较来说,81周岁的退休人员,参与2023年养老金调整时,能够享受更多的金额上涨。
其次,虽然说2023年养老金调整方案确定,对高龄退休人员可以适当提高调整水平,但是也仅仅是针对高龄倾斜调整金额部分。
而定额调整和挂钩调整部分,同一个地区的退休人员参加养老金调整时,定额调整部分上涨金额是相同的,而挂钩调整部分,主要看退休人员基本养老金的高低和缴费年限的长短。