①养老金在3860元以下,但是同时能够享受高龄倾斜的人,按惯例要在去年12月31日(含当日)年满70周岁的人才行,河南、北京、浙江、上海4个地区门槛一般会偏低一些。这类人今年预计每月能多涨20~200元不等的优待金额,一般都以几十元居多。
②养老金在3860元以下,但是当地的工龄,每一年的工龄单价比较高的地区的人。
5月22号人社部调整方案中确定提到了要偏重挂钩调整、进一步强化激励,除了养老金水平高的、其实工龄比较长的人也能占优势,而且有的地区每一年工龄的单价比较高——我们举个例子,江苏省2022年对于15年至25年区间的工龄,每一年价值2.2元;但是25年及以上的单价直接是3.8元,如果你有40年工龄、这超过的15年、每一年价值3块8、是比较可观的。
另外还有山东省,26至35年工龄单价1.7元、36至45年1.9元、46年及以上的单价2.1元,算比较不错的了。最亮眼的是西藏自治区2021年每一年缴费年限/工龄,二类地区对应每月涨5元、三类地区6元、4类地区7元,比如说你有30年工龄、养老金3860元以下、在四类地区,仅仅这部分每个月能涨120元、明显能多涨。
③养老金在3860元以下,但是当地的“统一增加金额”的部分非常给力的退休人员。养老金统一增加金额的部分、也就是我们常说的“定额调整”,比如说我们看去年有10个省份能超过45元、还算是比较可观的,今年高的地方很可能还会继续高,有你的家乡吗?
不过广东和江苏两个经济发达省份去年是28元和27元、需要“加油”了。
④养老金在3860元以下,但是当地的养老保险待遇计发基数偏高地区的退休人员。
为什么这么说呢?因为养老保险待遇计发基数越高、当地的平均养老金往往也偏高,同样的缴费年限、工龄、年龄,计发基数高的地区,往往养老金调整总额也大一些,毕竟各省养老金平均上涨3.8%、各省的平均数本身就是有差异的、有高也有低,所以经济发达地区、养老金在3860元以下的人往往会上涨的多一些,各地基数排名情况如下表。
⑤养老金在3860元以下,但是属于几个特定年份出生的部分人员。这个属于特定高龄退休人员的倾斜,比如主要集中在山东、上海和安徽,具体规则如下,今年预计都会保留这些做法。
①【山东】:最近这几年对于上年度年龄恰好达到70岁、75岁和80岁的企退人员,分别额外增加290、190和360元,很明显如果养老金3860以下、能享受这类倾斜的将明显能多涨。
②【安徽】:去年对于刚好年满70岁、75岁、80岁的退休人员,累计享受高龄倾斜低于140元、180元、280元的,可以补齐到上述标准,可见养老金偏低的人、如果有这项福利将很给力。
③【上海市】:对上年度恰好年满65岁的男性、60岁女性高龄倾斜额外增加150元,今年有很大概率会保留这个做法、而且往年是200元还更高一些。
所以这里说的“上年度”指的是去年1-12月份期间刚满的年龄,恰好达到的岁数。
综上所述
6月9日养老金各地的上调细则暂未公布、3860元以下的能多涨这个说法、如果从涨幅来看是对的,从三步走的角度看,也有以上这5种情况能够多涨钱。对此,你怎么看呢?
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养老金上涨
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