陕西退休工资调资方案2023补发了吗？今年陕西企退人员的上涨工资计算方法(2)

　　陕西的调整方案显著特点是基础养老金比例调整增加幅度较大，工龄更鼓励长缴纳！

　　退休之后，一般每年都会调整一次养老金，调整方法一般会体现普惠增长、多缴多得、长缴长得、高龄倾斜等原则。

　　陕西今年养老金调整细则已经出炉了，退休人员调整增加的基本养老金在2023年7月31日前发放到位。增调补发的养老金将会到账，你可以根据自己的实际情况，简单的预算一下。

　　三、2023年养老金涨幅发放的计算标准

　　根据最新的养老金计算方法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金个人账户养老金。

　　个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）乘12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）

　　基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

　　式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

　　在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。

　　因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。 　　7月开始全国各省份将密集公布养老金调整方案细则，社保网小编将实时关注查询陕西人社厅官网动态，2023年陕西养老金上调方案补发时间。