适当倾斜:
一是对达到70岁以上的高龄退休人员,在定额调整和挂钩调整的基础上,再多增加一定数额的养老金。
即:2022年12月31日前,年满70周岁不满75周岁(以办理退休手续时按法定确认的出生年月计算,下同)、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。同时,综合考虑不同年龄、不同情况人员以往年度倾斜标准等因素,对达到相应年龄的有关人员,再适当增加一定数额的养老金。其中,2022年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员(不含企业一次性补缴参保人员)每人每月分别增加290元、190元和360元,企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元,机事单位退休人员每人每月分别增加20元、80元和80元。
二是企业1-4级工伤退休人员,如缴费年限不满35年,与缴费年限挂钩调整时按35年计算增加,即月增加 47元。
举例计算更清楚些:
根据调整方案,到手的养老金能涨多少?以某企业退休人员张某和林某举例。
张某出生时间为1947年8月(2022年为75周岁),参加工作时间为1970年5月,退休时间为2007年8月,缴费年限37年4个月(含视同缴费年限,按法规法定不足1年的按1年计算,最终按38年调整养老金),2022年12月基本养老金为3560.8元。
林某出生时间为1946年8月(2022年为76周岁),参加工作时间为1969年5月,退休时间为2006年8月,缴费年限37年4个月(含视同缴费年限,按法规法定不足1年的按1年计算,最终按38年调整养老金),2022年12月基本养老金为4121.5元。
张某、林某2023年调整增加基本养老金明细如下:
1、定额调整:张某、林某分别41元。
2、挂钩调整:
①按本人2022年12月基本养老金的1.25%调整:
张某:3560.8×1.25%=44.51元
林某:4121.5×1.25%=51.52元
②与缴费年限挂钩调整:皆按38年调整养老金, 可直接查询上述表格《2023年-与缴费年限挂钩部分具体调整数额》缴费年限38年,对应增加额53.4元。
张某、林某的缴费年限挂钩调整53.4元。
3、适当倾斜:
张某2022年刚满75周岁,高龄倾斜调整金额,每月为:30+190=220元。
林某2022年为76周岁,高龄倾斜调整金额,每月为:30元。