三、举例调整金额更明了
举两个极端的例子供大家参考:
参保人员A,六类地区90岁老人,基础养老金10000元,工龄40年:
养老金调整金额=定额调整33元+工龄调整(9+47.5)元+基础养老金调整110元+高龄倾斜100元+艰苦边远地区调整74元=373.5元,增幅3.735%。
参保人员B,一类地区60岁老人,基础养老金2000元,工龄15年:
养老金调整金额=定额调整33元+工龄调整9元+基础养老金调整22元+高龄倾斜0元+艰苦边远地区调整8元=72元,增幅3.6%。
一般情况下,极端的两个例子,高养老金参保人员A调整额度高,增幅低;低养老金参保人员B调整额度低,增幅高。
但是四川的方案算下来,极端条件下,参保人员B不仅调整额度低、调整幅度也低! 正常退休的员工。正常退休是指员工按照我国法定的退休年龄到达法定的养老金领取时间并申请离职。对于正常退休的员工来说,他们的养老金待遇是基于他们实际参保的年限、缴纳的养老保险费用以及最终退休时的工资水平来确定的。通常情况下,正常退休员工的养老金待遇会相对稳定,与其实际缴费情况和工资水平有关。