涨钱了，江苏退休养老金重算补发最新消息 2023年江苏养老金重算补差如何进行计算

　　10月起，江苏退休人员养老金重算补发将迎来好消息，对于近期退休的人员而言，这意味着他们或许会享受到更高的养老金待遇，部分退休人员的钱袋子又鼓起来了。

　　所谓江苏养老金的重新核算，是因为从今年1月起，新退休的人员，领取的养老金其实是一种临时性养老金，其核算依据不是以2022年社平工资或2023年的计发基数核算的，而是根据2021年的社平工资或者2022年的计发基数先核算出一个数字，保证退休人员的养老金发放。那么江苏养老金重新核算了吗？江苏养老金计发基数公布2023年新退休人员补差如何算？下面就随社保网小编一起来看看详情。

　　一、江苏养老金的重新核算是什么意思？为何要每年进行养老金重新核算？

　　江苏养老金的重新核算其实与退休金的计发基数调整有关，一般来说今年的退休金发放，应该采用的是今年的计发基数。

　　但现实情况中，今年的退休金发放，一开始参考的是去年的退休金计发基数，因为计发基数调整和公布存在着时间差，也就是滞后性。

　　简单来说就是，今年的最新的退休金计发基数，往往是在今年下半年才会公布，那么对于在今年上半年退休的群体来说，他们的退休金计算参考的是去年的旧的计发基数。

　　这意味着上半年退休的群体与下半年退休的群体，存在着养老金计算的差异，这种差异会使得社保养老金机制失去某种公平性。

　　而每年的退休金重新核算，就是要根据最新公布的计发基数，来计算退休金的真实水平，并且补发这部分差额的退休金，体现公平原则。

　　二、江苏退休重新核算最新消息，江苏养老金计发基数公布2023年新退休人员补差如何算？

　　根据江苏省人社厅公布的公开消息，江苏省2023年社会保险缴费基数上下限已经于2023年1月1日起执行，相较于全国其他地区来说，江苏省2023年社会保险缴费基数标准的公布时间都比较早，而全国其他地区2023年社会保险缴费基数一般于当年度7月左右公布，也就是上年度社会平均公布之后，再确定当年度社会保险缴费标准。

　　最近关于2023年养老金重算补发的消息比较多，但需要注意的是，全国各地区2023年养老金计发基数的公布，以及当地退休人员养老金的重新核定的实施时间并不一致，对应的涨幅标准也是存在一定的差异。

　　根据江苏省去年养老金计发基数的公布情况来看，江苏省当年度养老金计发基数一般于9月前后公布，其中江苏省2022年养老金计发基数8309元，相较于前年涨幅约为4.2%，略高于去年养老金调整比例4%。

　　按照上述情况来看，江苏省2023年养老金计发基数涨幅，或将超过2023年养老金调整比例3.8%，保持在4%及以上的水平。下面我们结合实际情况，看看江苏即将迎来养老金重算补发，工龄30年可以补发多少钱？

　　首先需要确定的是，江苏省基本养老保险待遇的核定，区别于其他地区，主要体现在过渡性养老金部分，根据江苏省企业职工基本养老保险有关法规，江苏省退休人员过渡性养老金的计算，并不是与养老金计发基数相挂钩，而是与参加企业基本养老保险并建立个人账户前推算的储存额，除以120确定。