灵活就业社保交9年，职工社保交6年，是可以50岁退还是说55岁退？(2)

　　那么到底是她能55退休还是50岁退休呢？

　　这个问题也要看当地的具体方案了。

　　大部分地区的要求是女性灵活就业者是要55周岁退休的。但是有些地区也有地区性的法规。

　　像在山东省，是只要在退休前，通过单位缴纳社保的方式缴纳满10年了，不管你退休的当月是灵活就业社保还是职工社保，都可以55岁退休。

　　江苏的女性灵活就业人员，只要是符合当地法规的这以下3项条件，就可以在50周岁办理退休。

　　女灵活就业参保人员和女失业人员，曾为原固定工的；原在国有企业工人岗位上工作且在原劳保部劳社部发｛2001｝20号下发之前依法解除劳动关系的；50周岁时曾在用人单位工人岗位上的视同缴费年限和实际缴费年限合计满15年的。

　　如广西的女性灵活就业人员，退休年龄是根据退休当时的参保身份来确定的；也就是说退休时是灵活就业者就55岁退，退休时是单位职工的就50岁退。

　　四川省只要女性灵活就业人员缴满了15年社保，即使没有在单位工作10年以上，也可以50岁退。

　　吉林下岗转灵活就业参保的女性参保者，是可以按50周岁办理退休的，但档案里必须有与企业解除劳动关系协议书，才可以按50周岁办理退休。

　　关于同时有职工社保和灵活就业社保，退休年龄如何确定，具体情况还要根据当地社保方案法规的情形而定。　　

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