2024年元旦前,已有21省敲定养老金计发基数,2023年度退休职工待遇补发下面就随社保网小编一起来看看详情吧。
2024年1月1日元旦节属于法定节假日,距离我们只剩下一个月了,而截至目前,已经有21个省份敲定了2023年养老金计发基数,包括山东、辽宁、河北、上海、山西、安徽等等,目前只剩下10个地区暂未出炉。
提醒大家领取12月份的养老金,除了取暖补贴以外、一定要注意核对账目金额,如果另多出一笔钱,那么很可能就是补发的养老金、许多地区会标注“补发”二字。
今年即将要画上句号,所以预计其他10个地区、还没公布的也会有新动静了,这10个地方分别是:广东、陕西、河南、北京、浙江、湖北、湖南、福建、吉林、甘肃,不过相信也不会太遥远了。
这其中,江苏计发基数有点特别、已经悄悄启用了,我们来看一位江苏退休职工分享的表单,就一清二楚了,如下。
请注意企业过渡性养老金“推算账户储存额”,这个是江苏省企退人员的一个特点,其中退休时间2023年11月、计发基数是8613元,显然高于去年的8309元。

一,2023年度退休职工待遇补发,为什么呢?有何缘由?
2024年快来了,今年也只剩下最后这4个星期,所以说剩余的时间已经不太充足,今年1月以来新办退休的职工(含企退、事退、灵活就业退休),许多人领取的其实只是预发性的待遇、并不是足额的。
这是因为计发基数,是一项关键的参数、直接影响着2023年年度退休人员的到手养老金待遇高低——比如两个人同样是30年工龄、养老保险缴费指数0.6、同样补发10个月差额,那么在上方表格中的上海市和黑龙江省,明显计算出的结果不一样。
所以12月份,公布计发基数的地区,养老金将会迎来重新核定并补发少发的差额,11月底部分网友表示养老金增加185元、补发半年的,大概率是有些地方开始逐步补发了。
所以,如果在元旦节前、你的养老金账户忽然补发了一大笔钱,然后你又刚好是今年1月及之后退休的,请不要惊讶,要么就是取暖补贴、要么就是这个补发差额了,并不是给你额外调整了。下面,说一个重点。
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