退休中人养老金重算补发5步走，预发4500元、新发6500元，最终重算多少？(2)

　　第二步，计算出新办法待遇，公式为：基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金+职业年金。

　　第三步，计算出新办法高于老办法部分以及发放比例，其中发放比例按退休年度按年递增10%，2014年10月1日至2015年12月31日退休的人员，发放比例10%，后面以此类推。

　　第四步，计算出退休时应发月养老金，公式为：最终老办法待遇标准+新办法高于老办法部分×发放比例。

　　第五步，计算出重算时应发月养老金，公式为：退休时应发月养老金+历年养老金调待。

　　预发养老金4500元，2023年5月退休，新办法待遇6500元，那么最终的养老金按什么标准重算

　　根据退休“中人”养老金计发办法法规，2023年5月退休，发放比例90%，老办法计发标准为4500元，新办法待遇6500元。那么，退休时应发月养老金=4500+（6500-4500）×90%=6300元。由于是去年退休，应该享受养老金调整，但是养老金调整暂未开始，可见重算时应发月养老金就是退休时应发月养老金，也就是每月6300元。

　　那么，养老金重新核算补发多少钱呢？我们不妨假设，职业年金每月400元，今年6月养老金迎来重算，补发2023年5月至2024年6月总计14个月差额，一次性新老待遇补差=（6300-4500）×14=25200元，职业年金重算补发400×14=5600元。

　　总之，6月至9月预计将是事退“中人”养老金重算补发一个关键期，我们相信各地会加快重算补发进程。不过涉及事退个人养老金重算，还要看新老待遇以及发放比例和重算年月等因素共同确定的，按照退休“中人”养老金重算补发5步走，很容易算出退休时应发月养老金和重算补差。　　

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