关于海东2024年养老金上涨的具体方案尚未正式公布。据新社通小编获悉：2024年养老金调整通告公布，人均月基本养老金上涨3%，是自2005年来第20次调整。调整采用定额、挂钩和倾斜方法，具体涨幅因人而异。提醒在职人员多缴纳养老保险。那么海东养老金调整方案即将公布，算算你能涨多少钱？下面随新社通小编一起来看看海东养老金调整最新消息的详情。
2024年海东调整增加的养老金，何时补发？
从时间节点来看，2024年两部门下发调整通告的时间相比较往年有所推迟。所以，依照退休人员基本养老金调整所采取的“三步走”方案，调整增发养老金的到账时间也可能会滞后。
根据往年的经验，退休人员基本养老金调整“三步走”方案如下：
第一步：由人社部、有关部门正式下发调整通告，确定调整范围、调整方式及整体调整水平；
第二步：各省份依照统一安排，并结合本地区的实际情况制定详细的调整实施的方案；
第三步：各统筹地区正式公布调整细则，然后启动调整工作，并将调整增加额及时发放到账。
基于此，我们假设某地区在7月公布具体的调整方案，并要求将调整增加额于7月31日之前补发到账。那么，退休人员便可以一次性收到1~6月份调整增发的基本养老金。同时，7月份的养老金将会按照调整之后的新待遇标准发放。
不过，值得一提的是，不同的统筹地区公布详细调整方案的时间并不统一，部分地区可能会在8月份才公布，那么基本养老金的调整增加额最快也要在8月底之前才能发放到位。
2024年海东养老金上调方案即将公布，2023年海东养老金调整方案细则回顾（据了解，海东养老金调整方案是参照青海的最新调整方案执行的，下面小编分享青海的最新养老金调整方案细则供您参考）
（注：海东2024年养老金调整方案还未公布，欢迎关注新社通，小编会及时关注最新消息，第一时间与您分享海东养老金调整的最新动态！）
青海关于从2023年1月1日起调整退休人员基本养老金的以后
一、调整时间和范围
从2023年1月1日起，对参加我省企业基本养老保险、事业单位基本养老保险，在2022年12月31日前已按法规办理退休（职）手续且按月领取基本养老金的退休（职）人员，以及按照青政办〔2003〕133号、青人社厅发〔2010〕191号文件法规纳入企业基本养老保险范围并按月领取基本养老金的人员（以下统称为退休人员），统一提高基本养老金水平。
二、调整方案和标准
此次调整按法规，结合我省实际，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的方案。
（一）定额调整
退休人员每人每月增加30元。
（二）挂钩调整
1.与缴费年限挂钩。退休人员缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄，下同）15年及以下，每人每月增加22.5元。缴费年限15年以上的，在增加22.5元标准的基础上，每增加1年缴费年限，每月再增加1.5元（不满1年的按1年计算）。
2.与养老金水平挂钩。退休人员按国家和我省统一法规正常计发的本人2022年12月基本养老金总额（事业单位退休人员不含职业年金待遇）的1.5％调整增加（四舍五入到元），低于29元的按29元增加。
（三）倾斜调整
1.考虑我省自然条件艰苦因素，按照退休人员退休所在地艰苦边远地区二、三、四、五、六类的类别，每人每月再分别增加10元、15元、20元、25元、30元。
2.退休人员中，2022年12月31日前年满70周岁不满75周岁的，每人每月再增加20元；年满75周岁不满80周岁的，每人每月再增加40元；年满80周岁及以上的，每人每月再增加60元。
（四）对企业退休军转干部的调整
企业退休军转干部调整后基本养老金水平低于我省企业退休人员基本养老金平均水平的，补齐到我省企业退休人员基本养老金平均水平。
2024年海东养老金上调细则公布后，60、70及80岁退休人员，每月分别能涨多少？
首先确定一点，虽然在上述《通告》当中确定退休人员基本养老金的调整比例为3%，但并非调整范围内的退休人员都统一按照3%的幅度上涨，不同统筹地区、不同类型的退休人员，涨幅有高有低，只不过从整体来看，养老金的调整幅度为3%。
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