这种想法是错误的!
3%只是全国的人均,全国人员涨幅控制在3%,而不是具体到个人!
实际中,具体到个人,6000元的或许只涨了120元,仅有2%;但是3000元的或许涨了100元,涨幅超过了3%。
按照三原则结合的方式上调养老金是非常公平的,最终养老金低的涨幅高,养老金高的涨幅低!
哪类人员会多涨?
养老金调整三原则,从三大原则出发就知道哪些人会多涨!
定额调整原则,也就是公平原则,所有人的养老金固定上涨一个基数,任何人一样,不存在多涨!
挂钩调整原则,也就是激励原则,激励的是多缴纳、长缴纳之人!因此缴纳年限越长、缴纳基数越多(实际就是养老金领取越多)的人涨的越多!
倾斜调整原则,也就是照顾原则,照顾的是边远地区人员、照顾的是高龄人员!符合这两个条件的人员,此次调整也会额外的增加一定金额。
注意:特殊的军转干部的基本养老金不能低于当地的平均水平,这是多年以来一直执行的方案!也算是一种倾斜照顾了!
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