1.每月定额增加61元;2. 每增加一年缴费年限,每月增加1元;3. 在2023年12月的基本养老金基础上增长1%;4. 70岁至74岁增加25元,75岁至79岁增加35元,80岁以上增加45元。
设想一位累计缴费年限为40年,月收入6000元养老金,年龄为67岁的上海退休人员,在今年的调整中能够得到每月增加161元的额外养老金。六个月总计补发966元。
如果该退休人员年满70岁,那么他还能获得第一档的高龄增加额,每月额外增加25元,使得每月调整额上升到186元,一次性补发1116元。
在上海,6000元养老金属于较高水平,达到70岁高龄增加额标准后的补发额超过1000元,距1500元还有一定距离,尤其是那些月养老金不足6000元、累计缴费年限不到40年的上海企业退休人员。
上海的养老金调整方案中还包含一个特别的达龄补贴。具体来说,正好年满60岁的女性退休人员和正好年满65岁的男性退休人员在达龄那年可以额外增加一定金额的养老金。
尽管官方新闻稿未提及,但通过拨打12345市民热线查询得知,今年这一方案依然有效,只是增加的金额相比前几年有所减少,符合条件的退休人员每月增加90元。
回到之前的例子,假如那位上海的企业退休人员是男性,并在2023年6月达到65岁,符合今年达龄补贴的条件,那么在原有的161元调整额基础上再加90元,每月增加额达到251元,六个月可以补发1506元。即使是月收入3500元、累计缴费年限为23年的退休人员,只要符合达龄补贴年龄标准,每月增加额为209元,补发总额也高达1254元。
显然,这一特别增加额对上海退休人员非常重要,不仅让调整后的月养老金增加了,还让一次性补发额达到新高。
最后,总结一下今年能够获得达龄补贴的企退人员需要满足的条件:女性正好60岁、男性正好65岁。注意,起算年份是2023年,这意味着1963年1月至12月出生的女性以及1958年1月至12月出生的男性企退人员可以获得这一补贴,他们无疑是今年最让人羡慕的上海退休人员。
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