江苏养老金补发到位！两类退休人员补发总额可以超过700元

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　　近日，网络上传着一条令人振奋的消息，来自江苏的退休老人们纷纷晒出了他们的社保工资卡余额变动通告，宣告着今年养老金补发差额已如约而至，落袋为安。这不仅仅是一笔经济上的补充，更是对退休人员辛勤付出与晚年生活的一份坚实保障。

　　其中，一位退休人员的截图尤为引人注目，显示其于7月17日收到了共计952.7元的养老金补发金额，这一数字背后蕴含着江苏养老金调整方案的细致规划与人性化考量。

　　我们来剖析这952.7元补发额的构成。按照常规推算，这笔款项很可能是针对今年前7个月的养老金差额进行的一次性补发。

　　将952.7元均分到7个月，每月的差额约为136.1元，这一结果恰好印证了江苏地区可能采取的先按旧标准发放7月养老金，随后统一补发前7个月差额的做法。而从8月起，所有江苏退休人员将按照调整后的新标准领取养老金，这一方案不仅确保了养老金发放的连续性，也体现了方案实施的灵活性与效率。

　　江苏省今年的养老金调整方案，依旧遵循了定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的原则，力求在公平与效率之间找到最佳平衡点。具体而言：

　　定额增加额：每位退休人员每月固定增加31元，这是对所有退休人员一视同仁的普惠性方案，体现了社会公平。

　　挂钩缴费年限增加额：根据退休人员的缴费年限长短进行差异化调整，鼓励长期缴费。15年以内部分每年增加1.7元，16年至25年部分每年增加1.8元，26年及以上部分每年增加2元。

　　挂钩月养老金增加额：以退休人员2023年12月的养老金为基数，按0.4%的比例增加，这一方案旨在体现“多缴多得”的激励机制，鼓励在职人员提高缴费水平。

　　高龄倾斜增加额：针对年满70周岁及以上的高龄退休人员，额外给予倾斜照顾。具体标准为70岁至74岁加21元、75岁至79岁加29元、80岁及以上加39元。