据新社通小编了解,2025年城镇职工和城乡居民养老金将双涨,职工养老金实现21连涨,居民养老金4连涨。同时提高医保补助标准,2024年多地养老金计发基数上涨,个人养老金制12月15日实施。那么,天津养老金2024-2025年的调整方案细则是怎样的,退休人员的养老金能涨多少呢?下面随新社通小编一起来看看天津养老金调整方案的全部内容。
01、首先来了解一下,2025年退休养老金调整最新消息:退休年龄渐进式调整,弹性有空间
自 2025 年 1 月 1 日起,退休年龄调整新规正式启航。男性职工退休年龄将逐步从 60 岁提升至 63 岁,具体实施为每 4 个月向后延迟 1 个月;女性工人则从 50 岁过渡至 55 岁,每 2 个月推迟 1 个月;女性干部从 55 岁调整为 58 岁,同样每 4 个月延后 1 个月。
缴费年限:稳步递增
至 2030 年,养老金最低缴费年限将开启逐步增长模式,由现行的 15 年逐步提升至 20 年,即每年递增半年缴费时长。
无论是提前退休还是晚退休,均可根据个人实际情况做出决策,但需遵循早退最多提前 3 年、延迟最多延长 3 年的法规限制。这一弹性方案为广大劳动者提供了更为广阔的选择空间,使其能够更好地平衡工作与生活、个人意愿与家庭需求,从而更加从容地规划自己的退休生活。
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02、下面来看看,2024-2025年天津养老金调整方案细则,看看涨了多少?
2024年调整退休人员基本养老金有关问题如下:
一、调整范围
自2024年1月1日起,对2023年12月31日前已按通告办理退休手续并按月领取基本养老金的人员(以下简称退休人员),以及按照有关法规办理退职的人员(以下简称退职人员),调整基本养老金。
二、调整方案
(一)定额调整
企业和事业单位退休人员、退职人员,每人每月增加40元。
(二)挂钩调整
1.企业和事业单位退职人员、缴费年限不满15年的退休人员,每人每月增加15元;企业和事业单位缴费年限满15年以上的退休人员,在每人每月增加15元的基础上,缴费年限在15年以上的部分,缴费每满1年(不满1年按1年计算),每人每月再增加1.1元。
2.企业和事业单位退休人员、退职人员,每人每月按照本人2023年末的月基本养老金水平的1%增加养老金。
(三)适当倾斜
1.企业和事业单位退休人员、退职人员,截至2023年12月31日:年满70周岁不满75周岁的,每人每月增加20元;年满75周岁不满80周岁的,每人每月增加30元;年满80周岁的,每人每月增加40元。
2.安置到企业工作并参加企业职工基本养老保险的军队转业干部,按照本通告前述通告调整基本养老金后,月基本养老金低于本市企业退休人员月基本养老金平均水平的,补齐到本市企业退休人员基本养老金平均水平。
三、资金来源
本次调整退休人员基本养老金所需资金:参加企业职工基本养老保险的,从企业职工基本养老保险基金中列支;参加事业单位工作人员基本养老保险的,从事业单位工作人员基本养老保险基金中列支;其他人员按原渠道列支。
四、发放时间
本次调整增加的基本养老金于7月31日前发放到位,今年1至6月调整增加的养老金一并补发。
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