社保缴费33年和缴费38年、41年，养老金会有多少差距？

据新社通app小编了解到，基础养老金=（养老金计发基数+养老金计发基数×平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%；

个人账户养老金=退休时个人账户累计储存额÷退休年龄对应的计发月数139；

过渡性养老金=退休上年度省在岗职工月平均工资×视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数

在社会保险平均工资、退休城市以及退休年龄均保持一致的前提下，工龄分别为33年、38年、41年时，养老金是如何计算的呢？

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在新余退休、都按100%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：

社保交33年：基础养老金4130元 + 个人账户养老金2640元 = 约6770元。

社保交38年：基础养老金4760元 + 个人账户养老金3040元 = 约7800元。

社保交41年：基础养老金5140元 + 个人账户养老金3280元 = 约8420元。

养老金是一个复杂而精细的系统，它受到社会平均工资、社保缴费档次、个人的累计缴费年限，以及退休年龄所对应的养老金计发月数的共同影响。其中，退休年龄所对应的养老金计发月数同样不容忽视。它影响着个人账户养老金的发放速度和总额。一般而言，退休年龄越晚，计发月数就越少，从而在相同的个人账户余额下，每月领取的养老金数额会相应增加。因此，在规划个人退休生活时，我们需要充分了解并合理利用这些提早规划，以确保自己的养老金权益得到充分保证。

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