社保缴费28年，再继续缴费至29年和33年，退休能领多少钱 退休养老金申领流程是什么

养老金待遇还会受到个人缴费年限、缴费基数以及当地职工平均工资等因素的影响。因此，在申领退休养老金前，建议咨询当地社保机构以获取最准确的计算方法。接下来随新社小编一起了解具体详情吧。

养老保险已缴费28年，再继续缴费至29年和33年，退休能提升多少养老金？一起来一探究竟！

工龄满足28年、29年和33年，退休金的待遇上会有什么样的区别呢？工龄基本上他约等于，我们社保的累计缴费年限，指的就是养老保险的累计缴费年限。当然他也并不是完全等于，社保的累计缴费年限。因为有一部分工作单位没有严格履行劳动合同法的义务，虽然说自己的员工在本单位工作，但是没有给自己的员工交纳社保，所以工龄和这个社保的累计缴费年限，可能并不是一个完全对等的关系。

通过新社通APP-养老金计算所得：退休城市、出生年份、退休年龄、缴费系数都相同的情况下，社保缴费年限累计28年时，计算如下：

通过新社通APP-养老金计算所得：退休城市、出生年份、退休年龄、缴费系数都相同的情况下，社保缴费年限累计29年时，计算如下：

通过新社通APP-养老金计算所得：退休城市、出生年份、退休年龄、缴费系数都相同的情况下，社保缴费年限累计33年时，计算如下：

基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

不同的缴费档次所对应的养老金待遇水平有所不同，企业职工每月交多少养老保险和医疗保险，都是根据社保缴费基数和缴费比例确定出来的，每个人的社保缴费档次不同，领取的养老金就不同。因为每个人发的工资不同，所以选择的社保缴费档次也就不同，每个月交的社保缴费档次越高，退休后领取的养老金就越多。

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