据新社通app显示,根据有关法规,2024年广东清远企业职工基本养老金计发基数为每月9307元。与去年广东清远企业退休职工养老金计发基数9028元相比,2024年增加279元,增幅为3.09%。
养老金重新计算补发怎样计算?
养老金的重算补发主要涉及基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分,但个人账户养老金部分通常不受重新核算补发影响。以下是基础养老金和过渡性养老金重算补发的计算公式:
基础养老金重算补发计算公式
基础养老金补发差额的计算公式为:补发月数×(新养老金计算基数-旧养老金计算基数)×(1+平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。其中,重新核算补发时,会使用当年新的养老金计发基数替代去年的基数进行计算,然后补发差额部分。
过渡性养老金重算补发计算公式
过渡性养老金的补发涉及有视同缴费工龄的退休人员。计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计算基数×视同缴费年限×过渡性系数
过渡性养老金每月补发金额的计算公式为:
过渡性养老金每月补发金额=过渡性养老金差额×补发月数
这里的“过渡性养老金差额”是指按新基数和旧基数计算出的过渡性养老金之间的差额。
据新社通app测算显示,广东清远养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
广东清远养老金计发基数公布,会安排重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢?
基础养老金=养老金计发基数×(1+本人月平均缴费指数)÷2×累计缴费年限(含视同缴费年限)×1%
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2024年2月广东清远退休的,个人平均缴费指数为0.6,缴费年限为27年,6月重算补发,补发2-6月共4个月差额,具体计算如下:
原基础养老金=9028×(1+0.6)÷2×27×1%=1950.05元
新基础养老金=9307×(1+0.6)÷2×27×1%=2010元
补发差额=(2010-1950.05)=59.95元/月×补发4个月=239.8元
如果您是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(大约在1.0-1.4之间,各地不同)×1%
其中过渡系数各地不尽相同,广东清远过渡系数是1.20%,10年视同缴费年限,视同缴费指数是0.6,能补发多少?
原过渡性养老金 =9028×0.6×10×1.20×1%=650.02元
新过渡性养老金 =9307×0.6×10×1.20×1%=670.1元
补发差额=(670.1-650.02)=20.08元/月×补发4个月=80.32元
综上,这个例子基础养老金补发差额239.8元,过渡性养老金补发差额80.32元,一共能补发320.12元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况也因人而已,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
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