别算错这笔账！缴纳年限高怎么计算养老金？36年、37年退休工资对比

退休金是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定和提高企业效益均有益处。

别算错这笔账！缴纳年限高怎么计算养老金？36年、37年退休工资对比

首先来看看，退休人员养老工资计算方法2025：

基本养老金是我们退休后最主要的收入来源，由基本养老保险基金支付。它的计算公式为：每月基本养老金=（基本养老金计发基数+指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。

个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）。

过渡性养老金的计算。过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工资指数×本人97年以前缴费年限（工龄）×1%。

下面社保网一起来看下，以南阳为例（不考虑过渡养老金）：

王某：退休城市：南阳，缴费年限：36年，退休年龄：58周岁，缴费系数：120%

王某退休工资测算：

基础养老金=4660元

个人养老金=2990元

预计养老金合计=4660+2990=7650元。

老严：退休城市：南阳，缴费年限：37年，退休年龄：58周岁，缴费系数：70%

老严退休工资测算：

基础养老金=3680元

个人养老金=1780元

预计养老金合计=3680+1780=5460元。

根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！经过详细计算，王某与老严在养老金方面的差距主要归因于他们不同的缴费年限和缴费档位，这一差距量化后为2190元，即，王某的养老金7650元相较于老严的养老金5460元多出的部分。