西宁养老金计发基数与重算补发：2025年退休人员关注的两大焦点

据新社通app显示，西宁2024年职工养老金计发基数终于迎来公布——年西宁企业职工养老金计发基数为8878元。比上一年增加287元，增长3.34%。

查阅新社通app显示，已经公布2024年养老金计发基数的前10省份的具体情况

据新社通app测算显示，西宁养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算

西宁养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。

养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。

举个例子，如果您是2024年3月西宁退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为27年，5月重算补发，补发3-4月共2个月差额，据新社通app计算器显示：

养老金补发如何计算呢？看看计算公式：

基础养老金部分

原基础养老金=8591×（1+0.6）÷2×27×1%=1855.66元

新基础养老金=8878×（1+0.6）÷2×27×1%=1918元

补发差额=（1918-1855.66）=62.34元/月×补发2个月=124.68元

综上，这个例子基础养老金一共能补发163.24元。

特殊情况：如果是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：

过渡性养老金部分

其中过渡系数各地不尽相同，西宁过渡系数是1.40%，8年视同缴费年限，能补发多少？

原过渡性养老金=8591×0.6×8×1.40×1%=577.32元

新过渡性养老金=8878×0.6×8×1.40×1%=596.6元

补发差额=（596.6-577.32）=19.28元/月×补发2个月=38.56元

综上，这个例子基础养老金补发差额124.68元，过渡性养老金补发差额38.56元，一共能补发163.24元。

各地公布的养老金计发基数不同，个人情况因人而异，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！