退休工资大解密：工龄20年VS24年VS29年，差距究竟在哪里？

退休人员养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+增发养老金

基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

基础养老金：为缴费年限乘以1%乘以退休那一年的当地社会平均月工资。

个人账户养老金=退休时个人账户累计储存额÷退休年龄对应的计发月数。

个人账户储存额是参保人员在职期间缴纳的养老保险费（含个人和单位缴纳的部分）以及利息的总和。

计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定，具体数值可在相关表格中查找。

过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

增发养老金=上一年张家界在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限（含视为缴费年限）×增发比例。

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有朋友问，退休工资大解密：工龄20年VS24年VS29年，差距究竟在哪里？

根据退休金计算公式，跟着社保网app一起来看看，缴费年限分别为20年、24年、29年时，具体要怎么计算养老金呢？

通过新社通APP-养老金计算所得：退休城市、出生年份、退休年龄、缴费系数都相同的情况下，社保缴费年限累计20年时，计算如下：

通过新社通APP-养老金计算所得：退休城市、出生年份、退休年龄、缴费系数都相同的情况下，社保缴费年限累计24年时，计算如下：

通过新社通APP-养老金计算所得：退休城市、出生年份、退休年龄、缴费系数都相同的情况下，社保缴费年限累计29年时，计算如下：

养老金是一个复杂而精细的系统，它受到多种因素的共同影响。因此，在规划个人退休生活时，我们需要充分了解并合理利用这些提早规划，以确保自己的养老金权益得到充分保证。