退休人员工资计算方法？25/03/22

退休金计算方法2025：

基础养老金部分，缴费年限是计算养老金的主要因素。同样平均缴费指数是1的情况下，缴费15年可以领取15%的退休上年度社会平均工资，缴费20年可以领取20%，缴费30年可以领取30%，缴费40年可以领取40%，完全成正比的。

基础养老金=（退休时统筹地区上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

个人账户养老金=个人账户额度/发放月数。

计发月数不是指某个退休人员实际领取基本养老金的月数（因为在退休时无法预计），而是根据城镇人口平均预期寿命等因素测算出来的一个假定的指标。

过渡性养老金=退休时地区上年度在岗职工月平均工资×缴费指数×视同缴费年限×1.3%。

增发养老金=上一年杭州在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限（含视为缴费年限）×增发比例。

下面跟着社保君一起来了解下杭州退休工资的计算方法是怎样的？

退休城市：杭州，性别：男，出生年份：1965，总缴年数17年，缴费档次：240%，新社通app养老金计算器所得：

基础养老金≈2340元

个人养老金≈290400÷132≈2200元(养老保险计发月数:50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月)

每月可领养老金=基础养老金+个人养老金≈2340+2200≈4540元

新社通app养老金计算器所得出，每月可以领取约4540元。值得注意的是，养老金体系的不断完善，养老金的连续上涨已经成为一种趋势。这不仅体现了对老年人的关爱与尊重，也反映了社会体系的成熟与完善。以上就是新社通-app小编带来的全部内容，希望对您有所帮助。

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