近年来，养老金的增长幅度并不高。2020年是5%，2021年是4.5%，2022年是4%，2023年是3.8%，2024年是3%。
2024年，居民工资性收入增长幅度是5.8%，物价增长水平是0.2%。由于2025年社保缴纳所需年限，同时还会实施积极法规，预计养老金还是很有可能在3%左右的增长水平的。
根据养老保险基金的收支情况和分类情况来看，2023年企业职工月领取养老金的人数为11761万人，基本养老金支出总额为44456.78亿元，月人均待遇是3150元左右。机事业单位职工的平均养老金水平较高也确实是客观事实，月人均基本养老金为6278元（职业年金部分不参与养老金调整）。下面跟新社丫丫一起来了解一下退休工龄的计算详情。
退休金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金
基础养老金=［退休时在岗月平均工资*（1本人平均缴费指数）］/2*缴费年限*1%。
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数。
过渡性养老金的计算公式为：过渡性养老金=退休上年度社平工资×视同缴费指数×视同缴费年限×当地的过渡性系数
?视同缴费指数?：根据退休时的职务级别按当地视同缴费指数表确定。
?视同缴费年限?：如上文所述。
?过渡性系数?：因地区不同而有所差异。
需要注意的是，过渡性养老金主要是为了保证养老保险体系实施前已经参加工作并有一定缴费年限的老职工的利益。因此，并不是所有人都有过渡性养老金。
在社会保险平均工资、退休城市以及退休年龄均保持一致的前提下，工龄分别为28年、29年、32年时，养老金是如何计算的呢？
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在江苏无锡退休、出生年份、退休年龄均保持不变，缴费系数都按180%缴纳的情况下：
工龄28年：基础养老金5220元+个人账户养老金2820元=约8040元。
工龄29年：基础养老金5410元+个人账户养老金2920元=约8330元。
工龄32年：基础养老金5970元+个人账户养老金3220元=约9190元。
新社通小编这篇文章知道，养老金体系由两大支柱构成：基础养老金与个人账户养老金。其金额的四大要素分别是：社会平均工资水平、社保缴费档次、累计缴费年限，以及退休年龄所对应的养老金计发月数。
其中，社会平均工资水平，即个人退休时所在省份的平均薪资，是养老金计算与发放的重要基准。它不仅影响养老金的初始金额，还关联着养老金的增长速度及养老保险的缴费上限。由于不同地区的经济发展水平与薪资标准存在差异，因此，养老金的数额也会呈现出显著的地域性特征。
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如果错过了养老金资格认证的时间，有以下补救方法：
及时线下补办认证：
携带身份证或社保卡，前往就近的社保服务中心（或街道、社区、社会保险经办机构）办理补办认证。
如果本人不能到现场办理（如行动不便、生活不能自理、生病住院等情况），可以委托他人代为办理。受委托人需携带有效身份证件和委托人的有效身份证件、社保卡及委托人持3日内报纸的电子照片（或现场微信视频）到相关机构办理。
异地居住又不能委托办理的，可通过电子邮箱等线上渠道提交相关资料进行办理，具体流程需咨询当地社保经办机构。
线上认证：
许多地区提供了线上认证的方式，如通过手机APP（如“浙里办”、“掌上12333”、“粤省事”等）、微信小程序或相关网站进行人脸识别自助认证。这种方式方便快捷，尤其适合无法前往服务中心的老年人。
注意事项
咨询专业人士：如果对补办认证流程有疑问或遇到困难，可以咨询社保经办机构的工作人员或相关专业人士，他们会提供专业的帮助。
及时关注认证时间：养老金资格认证的时间不是固定的，但通常需要定期（如每年一次）进行。因此，需要时刻关注当地社保部门或养老保险机构公布的认证时间信息，确保不会错过。
综上所述，如果错过了养老金资格认证的时间，不必过于担心。要及时补办认证并关注后续流程，就能确保养老金的正常发放。同时，也要加强自我提醒和关注相关信息，避免再次错过认证时间。
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